又到春茶上市時,揚州時會堂茶業(yè)有限公司董事長金玉榮,帶領(lǐng)旗下千余戶茶農(nóng)開始了一季的忙碌。今春,他還打算用茶葉開發(fā)茶點“伴手禮”,拓展茶葉銷路。“政府把我評為鄉(xiāng)土人才,給了很多優(yōu)惠政策,我得多想點辦法、多擔點責任,讓傳統(tǒng)手藝傳下去,讓茶產(chǎn)業(yè)火起來,讓茶農(nóng)們富起來。”金玉榮說。

“我們以研修院、工作室、展示區(qū)、創(chuàng)業(yè)園為培養(yǎng)陣地,讓鄉(xiāng)土人才有舞臺、得實惠,有名聲、得認同,通過這些平臺,把他們的創(chuàng)新力轉(zhuǎn)換成為人才的帶動力、產(chǎn)業(yè)的發(fā)動力和百姓的致富力。”揚州市委常委、組織部部長江樺說,以時代眼光審視鄉(xiāng)土人才,會發(fā)現(xiàn)他們普遍年齡偏大,精通技藝但缺乏商業(yè)思維,創(chuàng)新能力不足,所處行業(yè)少人關(guān)注,技藝傳承困難。揚州探索通過機制創(chuàng)新激活他們的創(chuàng)新力,彰顯他們的市場價值,幫他們完成從“手藝人”到“產(chǎn)業(yè)人”的轉(zhuǎn)變。

一所研修學院,

把手藝人變?yōu)閯?chuàng)新人才

來到去年剛剛成立的揚州職業(yè)大學鄉(xiāng)土人才“三帶”研修學院,會發(fā)現(xiàn)這里的任課老師不僅有高校院所的專家教授,還有來自民間的大師高手。

“研修學院打破傳統(tǒng)技藝承襲的門第限制,幫助我們學百家之長、采他山之石。”45歲的萬朋是揚派盆景萬氏技藝第七代傳人,自小經(jīng)父輩口傳心授來學習技藝。自從加入鄉(xiāng)土人才研修院學習,經(jīng)常與各流派大師交流,不僅個人技藝有了提升,更拓展了視野和思維。

同在研修學院進修的園藝人才丁昕說,同學中有大學生村官、熟練技工及花木公司管理者等,大家經(jīng)常探討園林園藝發(fā)展方向,而創(chuàng)意會在這種氛圍中隨時迸發(fā),“我們正嘗試制定技藝流程,請農(nóng)戶在田間制作小盆景,再通過網(wǎng)絡(luò)平臺向全國銷售,帶動農(nóng)民增收”。

揚州在江蘇旅游職業(yè)學院、揚州職業(yè)大學和揚州文化藝術(shù)學校建立鄉(xiāng)土人才“三帶”研修學院,將現(xiàn)代職業(yè)教育引入傳統(tǒng)技藝傳承,激發(fā)鄉(xiāng)土人才創(chuàng)新力。揚州水筆傳承人石慶鵬開拓出13億元的揚州國畫筆市場;高郵界首茶干工藝傳承人王才富新推28個熱銷新品;廣陵灣頭玉雕傳承人曹新松開發(fā)受年輕人熱捧的動漫玉雕……這些都成為鄉(xiāng)土人才突破自我的范例。

一間工作室,

把創(chuàng)新人才變?yōu)轭I(lǐng)軍人才

研修院激活鄉(xiāng)土人才的創(chuàng)新力,鄉(xiāng)土人才名師工作室則將一個人的創(chuàng)新力,提升為一群人的“頭腦風暴”。

揚派盆景大師趙慶泉,10年前退休后將“創(chuàng)作”的重點轉(zhuǎn)向培養(yǎng)新人。在瘦西湖畔趙慶泉名師工作室里,經(jīng)常能見到他帶著三五個年輕人,探討造型修剪、培土移盆。該工作室目前已培養(yǎng)“揚派盆景”專業(yè)技術(shù)人員約30人。

中國石化江蘇油田首席技師田明,是國內(nèi)石油界首屈一指的基層發(fā)明家,建立名師工作室后,他將全部熱情投入技術(shù)創(chuàng)新團隊建設(shè)。田明工作室已成為江蘇油田的技術(shù)攻關(guān)中心,團隊不僅完成技術(shù)革新100余項,獲得34項授權(quán)專利,還在國家核心期刊發(fā)表技術(shù)論文30多篇。

“名師工作室為技藝傳承搭建平臺,通過領(lǐng)銜專家—指導專家—培育對象,建立代際傳承人才培育機制,將一門手藝從一個人的堅持變成一群人的創(chuàng)新。”揚州市人社局負責人介紹,揚州創(chuàng)新實施能工巧匠“十百千”培養(yǎng)工程,以近20家技能大師工作室為核心,培養(yǎng)100名左右中高級技師,輻射培養(yǎng)1000名左右的高級技工。

除師徒式的工作室傳承,揚州還有很多普及型的學校傳承途徑。揚州在技工院校開設(shè)“揚州三把刀”歷史經(jīng)典產(chǎn)業(yè)特色班、工藝美術(shù)非遺項目傳承班,還專門建設(shè)省級鄉(xiāng)土人才市場,促進鄉(xiāng)土人才自由流動。

一家創(chuàng)業(yè)園,

把領(lǐng)軍人才變?yōu)楫a(chǎn)業(yè)人才

在寶應縣魯垛鎮(zhèn),揚州亂針繡文化產(chǎn)業(yè)園各創(chuàng)作室都是一派熱火朝天的景象。“魯垛亂針繡年產(chǎn)值3億元,全鎮(zhèn)有3000多名‘繡娘’,她們的年收入甚至比在外打工的丈夫還多。”魯垛亂針繡“引路人”莫元花,30年前和父親將亂針繡從蘇南帶回魯垛老家,如今全國近七成亂針繡產(chǎn)品從魯垛發(fā)出。

今年三十出頭的吳學年是靠亂針繡致富的代表。身患殘疾的她15歲時跟著莫元花學刺繡,最終摘掉低保困難戶的帽子。如今,吳學年年收入達5萬多元,日子越過越好。

“鄉(xiāng)土人才要成為鄉(xiāng)村振興的生力軍,關(guān)鍵是要能做得成產(chǎn)業(yè)、富得了農(nóng)民的口袋。”揚州市委組織部人才處處長魏建介紹,揚州在旅游熱門地段陸續(xù)建設(shè)486非遺集聚區(qū)、“三把刀”文化體驗區(qū)、瘦西湖非遺文化展示區(qū)等,宣傳推介鄉(xiāng)土人才技藝文化,為產(chǎn)業(yè)發(fā)展積累人氣、打通銷售,最終形成致富效應。打造甘泉琴箏文化產(chǎn)業(yè)園、灣頭玉器小鎮(zhèn)特色產(chǎn)業(yè)園、魯垛刺繡產(chǎn)業(yè)園等創(chuàng)業(yè)載體,通過人才、財稅、金融等政策扶持,培育以鄉(xiāng)土人才團隊為創(chuàng)業(yè)主體的產(chǎn)業(yè)群,致富一方。

在制作大師熊立群的帶領(lǐng)下,揚州琴箏形成致富5000多名從業(yè)者、年產(chǎn)值10多億元的大產(chǎn)業(yè);寶應“蟹王”李永政利用經(jīng)營多年的水產(chǎn)產(chǎn)銷體系,帶領(lǐng)300多戶養(yǎng)殖戶過上富裕的日子;儀征樸席草席傳承人詹國勝帶動500多戶農(nóng)戶,使得草席加工收益在當?shù)卮迕袢司兪杖胫姓急冗_18%。

揚州市委組織部副部長康堯介紹,2017年以來,揚州從民間和基層一線大力挖掘、選拔一批掌握特殊技能的能工巧匠、經(jīng)營能人和生產(chǎn)能手。其中,21人入選省鄉(xiāng)土人才“三帶”名人、46人入選“三帶”能手、200人入選“三帶”新秀。通過近兩年的發(fā)掘和培養(yǎng),一批鄉(xiāng)土技能大師脫穎而出,他們在鄉(xiāng)村振興中正發(fā)揮日益重要的作用。

記者 趙成君 張晨